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3月27日至29日，全国技工院校通用职业能力课程三个模块(企业管理与企业文化、就业指导与实训、创业创新指导与实训)优秀教师选拔活动在株洲落下帷幕，共有来自17个省份的117名优秀老师参加角逐，最终22人脱颖而出，其中我省5人入选，总成绩位居全国第一。人社部教材办公室常务副主任、人力资源社会保障出版集团党委副书记冯政出席活动总结仪式并讲话。省人社厅职业能力建设处负责人，株洲市人社局、湖南工贸技师学院相关负责人参加活动。

冯政向入选优秀教师表示热烈祝贺。他指出，师资队伍建设是提升技工教育的关键，通用职业素质课程是提高技工教育教学水平的重要举措，是提升技工院校学生综合素养成为技能人才的重要教学方式。去年，人社部印发了《技工院校公共基础课程方案(2022年)》，明确增设通用职业素质选择性必修课程，培养全国技工院校通用职业能力教师。此次活动是提高技工教育质量的具体实践，各地要提高认识，以活动为契机，加速通用课程推广实验，有效推动该方案落地实施，激发教师活力，提高全国技工院校通用职业能力课程建设水平，满足各院校对此类课程建设服务的需求，为国家培养更多的技能人才。

此次选拔活动，湖南建筑高级技工学校颜双、于岚，湖南工贸技师学院刘雨芳、刘星仪、高翔成功进入大名单。入选教师将成为全国技工院校通用职业能力核心课程的首批骨干培训指导教师，指导全国通用职业能力课程教学。

2018年以来，人力资源和社会保障部开始部署通用职业能力改革创新试点工作，湖南省积极响应，在湖南工贸技师学院、湖南省建筑高级技工学校等4所院校开展试点教学，鼓励各技工院校开设通用素质课程，通过成立专家委员会、举办通用素质课程教师职业能力大赛等不断扩大课程实验范围，推动公共课程改革创新。

值得关注的是，去年以来，湖南克服疫情影响，以提升技工院校教师师资为重点，打造青年骨干教师、专业带头人和教学名师三支队伍，大力开展技工院校内涵建设，着力推动专业建设和教学改革，有效提高了我省技工院校教学质量和办学水平，得到人社部充分肯定。我省接连在第三届全国技工院校教师职业能力大赛、第二届全国工业设计职业技能大赛等赛事取得了突破性的进展，此次活动再获佳绩从侧面检验了我省技工院校教研教改成果，湖南已成为全国技工教育事业高质量发展的一支重要力量。

来源：中人社传媒